Juan Martínez
El Centro de Conciliación laboral continuará con el servicio durante este periodo vacacional, solo que en horario restringido de las 9:00 de la mañana a las 2:00 de la tarde, de manera que los trabajadores que tengan alguna inconformidad pueden acudir ante esta instancia.
Operadores del sistema laboral, manifestaron que mientras en la Junta número 6 de lo local de Conciliación y Arbitraje, se encuentran desde la semana pasada en periodo vacacional, en el nuevo Centro de Conciliación laboral, dan el servicio ordinariamente con excepción de los días 25 de diciembre y primero de enero.
“Todo el fin de año hay audiencias de conciliación programadas para que las partes hagan sus propuestas y estén en condiciones de firmar un convenio satisfactorio para ambas, lo que da una celeridad a los conflictos de esta naturaleza”, expresó un litigante que asesora a un trabajador.
Mencionó que, en su caso, algunas controversias ya fueron solucionadas y elevados a convenio en esta etapa para procesal, y en otras se tendrá que presentar el escrito de demanda ante el órgano jurisdiccional, para que éste, según de lo actuado dicte sentencia.
Por su parte Marco, quien pidió se le reservaran sus apellidos, manifestó que según lo comentado por otros trabajadores que ya han acudido a este Centro de Conciliación Laboral, es que la contraparte se presenta y todo es imparcial y conforme a lo establecido en la ley federal del Trabajo.